Agiles Leadership: Anpassungsfähigkeit in einer sich wandelnden Welt
Ideal für berufstätige Führungskräfte, Selbstständige und Manager
Unsere Weiterbildung „Agiles Leadership: Anpassungsfähigkeit in einer sich wandelnden Welt“ bietet Ihnen die Werkzeuge und Techniken, um in unsicheren Zeiten als Führungskraft erfolgreich zu sein. Lernen Sie, wie Sie agile Prinzipien und Methoden in Ihrem Unternehmen implementieren und Ihr Team zu Höchstleistungen führen. Machen Sie den nächsten Schritt in Ihrer beruflichen Entwicklung und werden Sie zu einem agilen Leader, der in jeder Situation den Überblick behält.
Inhalte
Lernumgebung
Unsere Lehrgänge finden online statt. Herzlich begrüßen wir Sie in der digitalen Lernwelt von STARK Training. Während der Teilnahme wird ein leistungsfähiger PC oder Laptop und eine stabile Internetverbindung benötigt. STARK Training stellt Ihnen alternativ Equipment zur Verfügung. Unsere Trainer sind technisch versiert und begleiten Sie in allen Angelegenheiten.
Mehrwert
Verbesserte Anpassungsfähigkeit
- Erlernen Sie Methoden zur schnellen Anpassung an Marktveränderungen.
- Entwickeln Sie Fähigkeiten zur proaktiven Problemlösung in unsicheren Umgebungen.
Effiziente Teamführung
- Fördern Sie eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und Selbstorganisation.
- Steigern Sie die Produktivität und Zufriedenheit Ihres Teams durch effektive agile Praktiken.
Optimierte Entscheidungsfindung
- Nutzen Sie datengetriebene Ansätze zur Entscheidungsfindung.
- Implementieren Sie Feedbackschleifen, um Entscheidungen kontinuierlich zu verbessern.
Nachhaltige Veränderungskompetenz
- Führen Sie erfolgreiche Change-Prozesse durch.
- Lernen Sie, wie Sie Widerstände überwinden und alle Beteiligten für Veränderungen gewinnen.
Dauer
Flexibel planbar. Sprechen Sie uns gerne an.
Zertifikat
- Teilnahmezertifikat „Agile Leadership“ von STARK Training & Change
Perspektiven
Nach Abschluss der Weiterbildung eröffnen sich Ihnen zahlreiche Karrieremöglichkeiten. Sie sind in der Lage, als agile Führungskraft sowohl in etablierten Unternehmen als auch in Start-ups und innovativen Projekten zu agieren. Mit Ihren neuen Kompetenzen können Sie:
- Führungspositionen in agilen Unternehmen übernehmen
- Agile Transformationen in traditionellen Unternehmen leiten
- Beraterrollen im Bereich agiles Management und Change Management einnehmen
- Neue Geschäftsfelder und Projekte initiieren und erfolgreich durchführen
Zielgruppe
- Führungskräfte und Manager, die ihre Teams agiler und anpassungsfähiger machen möchten
- Projektleiter, die ihre Projekte effizienter und flexibler gestalten wollen
- Change-Manager, die agile Transformationen begleiten und unterstützen
- Nachwuchsführungskräfte, die sich auf ihre zukünftigen Rollen vorbereiten wollen
- Unternehmensberater, die ihre Kenntnisse im Bereich agiles Management vertiefen möchten
Lernziel
Nach Abschluss der Weiterbildung verfügen die Teilnehmer über folgende Fähigkeiten:
Agiles Mindset
- Verinnerlichung agiler Prinzipien und Werte
- Fähigkeit, eine agile Unternehmenskultur zu fördern
Teamentwicklung
- Aufbau und Führung selbstorganisierender Teams
- Förderung von Eigenverantwortung und Motivation innerhalb des Teams
Strategische Planung und Umsetzung
- Implementierung agiler Methoden in den Arbeitsalltag
- Planung und Durchführung von agilen Projekten
Kommunikations- und Kollaborationsfähigkeiten
- Effektive Kommunikation und Zusammenarbeit in agilen Teams
- Nutzung agiler Tools zur Verbesserung der Teamarbeit
Veränderungsmanagement
- Erfolgreiche Gestaltung und Begleitung von Change-Prozessen
- Überwindung von Widerständen und Förderung der Akzeptanz für Veränderungen
Nutzen Sie unser Angebot eines kostenlosen und unverbindlichen Kennenlerngesprächs, in dem wir Ihre Ausganssituation, Erwartungen und Möglichkeiten diskret miteinander besprechen.
*Telefonisch erreichen Sie uns: Mo. - Fr. von 9 bis 17 Uhr